انضمت إلى شركتي السابقة في 1 أغسطس 2011. وكان الراتب المذكور في خطاب العرض 750 دينار كويتي كمبلغ كامل، مع إجازة سنوية مدتها 30 يوما وفترة مراقبة مدتها 100 يوم. اختتمت الشركة مسكني في 1 يناير 2012 وفاجئت أنها ذكرت مبلغ 600 دينار كويتي فقط على العمل. كانوا يعطونني 150 دينارا كويتيا في بعض الأحيان نقدا وأحيانا بشيك.

في عام 2013 أعطوني زيادة قدرها 100 د.ك. في 18 يناير 2015 كنت قد أرسلت بريدا وأود أن الاستقالة وطلبت إذا كان يمكن أن يعاد مع إشعار شهر واحد فقط.

في 19 يناير 2015 تلقيت رسالة بالبريد الالكتروني من الشركة التي ذكرت أن استقالتي قبلت. في 20 يناير / كانون الثاني 2015 أرسلت الشركة رسالة بريد إلكتروني أخرى تطلب مني إرسال رسالة استقالة رسمية وتاريخ تخفيف 31 كانون الثاني (يناير) 2015.

الآن قامت شركتي السابقة بعملية حسابية وتطلب مني تسديد مبلغ يساوي 83 يوما لعدم عرض فترة الإشعار - وهو أمر لم يطلعني عليه مسبقا.

واسمحوا لي أن أعرف كيف يجب على الشركة التعامل معي في هذه الحالة لأنها وافقت على تخفيف لي دون إثارة أي اعتراض على نقل مسكني والآن يطلبون مني أن تسدد فترة إشعار فترة 83 يوما.

واسمحوا لي أن أعرف ما هو الحساب الصحيح. وكان راتبي النهائي عند الاستقالة 850 دينارا كويتيا.

تم حجب الاسم
جواب : لقد أجبنا على هذا السؤال مؤخرا ولكن فقط في حال لم تشاهد "أراب تايمز" في ذلك اليوم يتم إعادة نشر نفس المعلومات الخاصة بك. أنت لا تجعل الأمور واضحة جدا. من رسالتكم يبدو أنك دفعت راتبك لمدة 83 يوما إضافية من فترة الإشعار التي لم تخدمها.

إذا كان هذا هو الحال، فإنك ملزم بإعادة الراتب الذي تلقيته لهذه الفترة. من ناحية أخرى، إذا كنت تحاول أن تقول أن الشركة هي فقط يطلب منك الدفع عن فترة غير مدفوعة من "فترة إشعار 3 أشهر" ثم الشركة على خطأ في هذه المسألة.

سمحت لك الشركة بالمغادرة في وقت سابق ولم تطلب منك حتى تقديم فترة الإشعار التي طلبتها لمدة شهر. لذلك، فإن الشركة لا يمكن أن يطلب منك أن تدفع عن 83 يوما. وإذا كان قد أراد السداد الذي كان ينبغي أن يطلب منه عند قبول استقالتك. كان ينبغي أن يكون قد قال بوضوح أنه كان عليك أن تدفع عن أي مدة من فترة إشعار غير مدفوعة. إذا كانت الشركة تصر على الدفع، يجب عليك تقديم شكوى إلى وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل، من خلال مكتب العمل في منطقتك.

المصدر - عرب تايمز

ملاحظة - تم تقديم جميع الإجابات من قبل عيادة أراب تايمز القانونية.

أود أن أسألك عن رخصة القيادة الخاصة بي. حصلت على رخصة ال اقرأ أكثر... قيادة في يناير 2015، وجئت إلى البلاد على تأشيرة السائق. بعد بعض الوقت حصلت على وظيفة في شركة متعددة الجنسيات. غيروا حالة وظيفتي في مسكني إلى "موزع". ستنتهي صلاحية الترخيص في غضون شهرين. سؤالي هو: هل يمكنني تجديد الترخيص؟ تم حجب الاسم الجواب: لا، لن تكون قادرا على تجديد رخصة القيادة الخاصة بك. والسبب بسيط. وكانت وزارة الداخلية قد أصدرت قبل عامين قرارا مفاده أن المغتربين الذين حصلوا على رخص قيادة عندما يكون وضعهم الوظيفي في تصاريح عملهم هو "سائق" سيتم إلغاء تراخيصهم أو لن يكونوا قادرين على تجديدها إذا كان وضعهم في تصاريح العمل تغير. "السائقين" كان واحدا من الفئات الأربع التي جاءت تحت المطرقة. والبعض الآخر من الطلاب وربات البيوت ومندوب (ممثلي الشركة). لذلك، إذا حصل الوافدون من أي من هذه الفئات الأربع على رخصة قيادة لأن هذه الفئات تم ذكرها في تصاريح عملهم، فإنهم يفقدون تراخيصهم بمجرد تغيير هذه الفئات. المصدر - عرب تايمز ملاحظة - تم تقديم جميع الإجابات من قبل عيادة أراب تايمز القانونية.

أريد فقط أن أحصل على بعض النصائح القانونية لأن حالتي ال اقرأ أكثر... هروب هي في طريق مسدود ... لا يمكن إلغاؤها، ووجدت أنه لا توجد طريقة أخرى لي لحل المشكلة، عدا الانتظار للعفو أو الاستسلام إلى الشرطة ويتم ترحيلهم. حسنا أنا أقبل ذلك الآن، وأنا أبحث عن فرصة في دبي، لذلك إذا استسلمت وأرحل، فهل يسمح لي بالسفر مباشرة إلى دبي أو يجب أن أعود إلى بلدي الأصلي؟ تم حجب الاسم الجواب: لسوء الحظ، فإن قوانين حالات الفرار تؤيد تماما الكفيل، حتى لو كان الموظف على حق ... وسوف يعاقب لأن الكفيل قد رفع قضية الفرار ضده. والسبيل الوحيد للخروج من هذا الوضع هو عفو، على الرغم من عدم وجود أي علامات على ذلك حتى الآن في الأفق. إذا تم ترحيلك فإنه سيكون لبلدك الأصلي وليس إلى أي مكان آخر. يرجى تذكر أنه بمجرد تسليم نفسك القانون سيكون متساهلا عليك و "يمكن" تسمح لك بالعودة بعد عام ولكن إذا تم القبض عليك والترحيل لن يسمح لك أبدا بالعودة إلى الكويت. المصدر - عرب تايمز ملاحظة - تم تقديم جميع الإجابات من قبل عيادة أراب تايمز القانونية.

لقد تم العمل في شركة البناء الخاصة لمدة 12 عاما الماضية، اقرأ أكثر... وجاء مباشرة من الهند على تأشيرة المشروع. الآن حصلت على فرصة جيدة وقد أعطت الشركة بالفعل لي رسالة نقل. ولكن الشركة الجديدة غير قادرة على نقل التأشيرة، حيث رفضت وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل خطاب التحويل الذي قدم قبل حوالي أسبوعين. كان هذا أول نقل لي من المشروع إلى تأشيرة المشروع تحت مقاول آخر. أنا قلق جدا و ... هل من الممكن نقل بلدي الإقامة محليا. تم حجب الاسم جواب: بسبب القيود الصارمة الحالية الحالية - المفروضة في يناير من هذا العام - على نقل تأشيرات مشروع الحكومة يمكنك حاليا نقل فقط إلى مشروع حكومي آخر وليس للقطاع الخاص. وبما أن الحكومة ليست، في الوقت الراهن، حريصة على تخفيف القواعد، والخيار الوحيد لديك هو إلغاء الإقامة الحالية، وترك البلاد والعودة على تأشيرة جديدة. لذلك حاول أن تجد شركة أخرى لديها مشروع حكومي ونقل إلى تلك الشركة. المصدر - عرب تايمز ملاحظة - تم تقديم جميع الإجابات من قبل عيادة أراب تايمز القانونية.

لقد تم العمل في شركة منذ 7-1 / 2 سنوات والآن استقال. كنت قد اقرأ أكثر... أعطيت إشعار لمدة 3 أشهر وقبلت الشركة الاستقالة وخفت لي في الشهر. هل أنا مؤهل للحصول على الراتب المتبقي لمدة شهرين في هذه الحالة من صاحب العمل؟ أنا في انتظار نصيحتك في هذا الجانب. تم حجب الاسم الجواب: وفقا لقانون العمل الكويتي، يجب أن لا تضاف فترة الإشعار لمدة 3 أشهر فقط إلى الخدمة الخاصة بك، ولكن يجب أن تحصل على كل راتب لهذه الفترة حتى لو كانت الشركة تسمح لك أن تذهب في وقت سابق. وفي هذه الحالة، يرجى الرجوع إلى المادة 44 (د) من قانون العمل الكويتي التي تنص على ما يلي: "يجوز لصاحب العمل أن يعفي الموظف من العمل خلال فترة الإخطار، وأن يحسب تلك المدة خلال فترة خدمة العامل. ويتعين على صاحب العمل أن يدفع للعامل جميع استحقاقاته ومكافآته عن فترة الإخطار ". لذلك، يجب أن تحصل على الراتب للشهرين وإذا رفضت الشركة القيام بذلك، يجب تقديم شكوى إلى وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل، من خلال مكتب العمل في منطقتك. المصدر: أراب تايمز ملاحظة - تم تقديم جميع الإجابات من قبل عيادة أراب تايمز القانونية.

اقرأ أكثر...