الخريجين يبحثون عن وظائف عالية الأجر في قطاع الطاقة والمصارف

وأظهرت دراسة استقصائية إقليمية استطلعت آراء الشباب الكويتيين على تفضيلاتهم الوظيفية أن الأغلبية الساحقة من الوظائف ذات الأجر المرتفع هي هدفهم الرئيسي عند اختيار مهنتهم. وجاءت الدراسة الاستقصائية التي أجرتها شركة أبحاث التوظيف الدولية ونيفرسوم على مدى ستة أشهر، كجزء من مسح المواهب في الشرق الأوسط الذي أجرته الشركة في عام 2016. وتهدف الدراسة الاستقصائية الست التي أجريت في جميع أنحاء مصر والكويت ولبنان وقطر والمملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة لقياس مواقف طلاب الجامعات حول أصحاب العمل وما دفعهم إلى اتخاذ القرارات عندما يتعلق الأمر بالخيارات الوظيفية.

وجمعت الدراسة الاستقصائية الكويتية ردود من 709 طالبا وطالبة في خمس جامعات في جميع أنحاء البلد. وكان معظم المجيبين يدرسون في المجالات المتعلقة بالبنوك / التجارة، تليها الهندسة / تكنولوجيا المعلومات والعلوم الإنسانية / الفنون الحرة / التعليم / القانون.

وعندما سئلوا عن ما يبحثون عنه في أرباب عملهم في المستقبل، قالت غالبية المستطلعين من الجنسين، إنهم يسعون للحصول على أرباح عالية في المستقبل، مع متوسط ​​الراتب الشهري المتوقع للطلاب والبالغ 1012 دينارا كويتيا. ويتبع المرتبات المرتفعة التدريب أثناء العمل وشركة تحترم موظفيها.

وتوفر نتائج الدراسة الاستقصائية لأصحاب العمل نظرة أساسية على أولويات الطلاب المقيمين في الكويت. يجب أن يكون الخيار الساحق للطلاب للحصول على أرباح عالية في المستقبل على عوامل أخرى بما في ذلك التدريب أثناء العمل، وفرص السفر، وبيئة عمل إبداعية، والشركات التي توفر فرص القيادة، تذكير للشركات أنه في حين أن بيئة عمل مبتكرة، فرصة للسفر في الخارج، قد تكون شعبية بين الخريجين، فإنها خطر فقدان على المواهب العليا الذين من المرجح أن تختار رواتب أكثر قدرة على المنافسة.

وعند مقارنة األولويات بني اجلنسني، أظهر االستطالع أنه في حني أن النساء يصنفن فرص السفر في اخلارج واحلاجة إلى بيئة عمل إبداعية في قائمة أولوياتهن، فإن الرجال يدرجون "احترام شعبه" و "مكانته" كأفضليات رئيسية أخرى. وكانت الرغبة في التعرف على الأداء تفضيل رئيسي آخر بين طلاب الأعمال / التجارة والهندسة / تكنولوجيا المعلومات.

من حيث الأهداف الشخصية الشخصية للمستجيبين، كانت الرغبة في التوازن بين العمل والحياة طموحا رائدا بين طلاب الأعمال / التجارة. قفزت الأهداف لتكون مبدعة وريادة الأعمال أربعة أماكن من مسح ونيفرزوم 2015 إلى المرتبة الثانية، مما يجعلها هدفا أكثر من المرغوب فيه من فرص العمل وفرص القيادة.

عندما طلب منهم تسمية الصناعات المهنية المفضلة لديهم، اختار أكثر من نصف طلاب الأعمال / التجارة القطاع المصرفي، تليها الخدمات المهنية. عند تسمية صاحب العمل المثالي، اختار غالبية المشاركين في الدراسة هذه المواد شركة نفط الكويت. كما تم البحث عن شركة غوغل وهيئة الاستثمار الكويتية وبنك الكويت الوطني بشكل كبير بعد قيام الشركات بالعمل.

وتطرق إلى طلاب الهندسة / تكنولوجيا المعلومات، وكان الطموح أن تكون خلاقة وريادة الأعمال الهدف الوظيفي الشخصية الأكثر شيوعا المذكورة، والقفز أربعة أماكن من مسح عام 2015. اختارت غالبية طلاب الهندسة / تكنولوجيا المعلومات قطاع الطاقة والصناعة التي من شأنها أن تعمل بشكل مثالي في بعد التخرج. وكانت الهندسة والتصنيع والفضاء والدفاع، والبرمجيات وخدمات الكمبيوتر أيضا الخيارات الشعبية.

وكانت شركة نفط الكويت الخيار الأول بين طلاب الهندسة / تكنولوجيا المعلومات مع ما يقرب من نصف المستطلعين اختيار عملاق الطاقة. أصبحت غوغل و أبل و Q8 و ميكروسوفت المراكز الخمسة الأوائل.

"ويكشف الاستطلاع أن أرباب العمل يواجهون مهمة شاقة إذا كانوا يجتذبون أفضل الخريجين بعيدا عن شركة نفط الكويت. ومع ذلك، كشفت الدراسة أيضا أن المزيد والمزيد من الطلاب الكويتيين تسعى للحصول على فرصة لتكون خلاقة ومبتكرة في حياتهم المهنية، وهو شيء يمكن للشركات الصغيرة أن تقدم.

تعليقات أضف تعليقا

اترك تعليقا

يُقدِّم